Organami szkoły są:
1) Dyrektor Zespołu
1. Do zadań Dyrektora należy planowanie, organizowanie, kierowanie i monitorowanie pracy Zespołu.
2. Dyrektor zapewnienia bezpieczeństwo uczniom i nauczycielom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę poprzez monitoring szkoły, ewidencję osób wchodzących na teren szkoły (imienne wpisanie na listę, otrzymanie identyfikatora), organizowanie dyżurów nauczycieli podczas przerw, organizowanie dyżurów za nieobecnych nauczycieli, kontrola przez pedagogów szkolnych realizacji obowiązku szkolnego i punktualnego rozpoczynania zajęć oraz systematyczny kontakt z dzielnicowym.
3. Dyrektor w szczególności zabiega o stworzenie optymalnych warunków do realizacji zadań dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych przez szkoły wchodzące w skład Zespołu.
4. Zadania Dyrektora:
1) w zakresie spraw związanych z podstawową działalnością Zespołu:
a) kierowanie bieżącą działalnością dydaktyczno-wychowawczą i opiekuńczą Zespołu,
b) sprawowanie nadzoru pedagogicznego na zasadach określonych w odrębnych przepisach, w tym systematyczne monitorowanie pracy nauczycieli szkół wchodzących w skład Zespołu i prowadzenie stosownej dokumentacji,
c) przewodniczenie Radzie Pedagogicznej,
d) realizowanie uchwał Rady Pedagogicznej jeżeli są zgodne z przepisami prawa,
e) wstrzymywanie uchwał Rady Pedagogicznej niezgodnych z prawem i powiadamianie o tym fakcie organ prowadzący,
f) powierzanie stanowiska zastępcy dyrektora i odwoływanie z niego po zasięgnięciu opinii organu prowadzącego oraz Rady Pedagogicznej,
g) podejmowanie decyzji w sprawach przyjmowania uczniów do szkoły podstawowej i gimnazjum, przenoszenia ich do innych klas,
h) zatrudnianie i zwalnianie nauczycieli i pracowników niepedagogicznych zgodnie z odrębnymi przepisami,
i) realizowanie zadań związanych z mianowaniem, oceną pracy nauczycieli oraz opieka nad nauczycielami rozpoczynającymi pracę w zawodzie oraz nauczycielami odbywającymi staż związany z uzyskaniem stopnia awansu zawodowego,
j) przyznawanie nagród i wymierzanie kar pracownikom Zespołu,
k) kontrolowanie spełniania obowiązku szkolnego i wydawanie decyzji administracyjnych w zakresie zezwolenia na realizację obowiązku szkolnego poza szkołą i przeprowadzania egzaminu klasyfikacyjnego,
l) współpraca z organami Zespołu wymienionymi w § 1 oraz związkami zawodowymi,
m) reprezentowanie Zespołu na zewnątrz,
n) wydawanie poleceń służbowych,
o) realizowanie pozostałych zadań wynikających z ustawy Karta Nauczyciela.
2) w zakresie spraw organizacyjnych:
a) przygotowanie projektu „Rocznego planu pracy Zespołu Szkół Sportowych nr 1 im. J. Kusocińskiego”,
b) opracowanie „Arkusza organizacyjnego Zespołu Szkół Sportowych nr 1 im. J. Kusocińskiego”,
c) ustalenie „Tygodniowego rozkładu zajęć”,
d) podejmowanie decyzji o zawieszeniu zajęć dydaktycznych z zachowaniem warunków określonych odrębnymi przepisami,
3) w zakresie spraw finansowych przy współpracy ZEFO:
a) opracowanie „Planu finansowego” szkół wchodzących w skład Zespołu,
b) przedstawienie projektu „Planu finansowego” do zaopiniowania Radzie Pedagogicznej i Radzie Rodziców,
c) realizowanie „Planu finansowego”, w szczególności poprzez dysponowanie określonymi w nim środkami, stosownie do przepisów określających zasady gospodarki finansowej szkół,
4) w zakresie spraw administracyjno-gospodarczych i BHP:
a) sprawowanie nadzoru nad działalnością administracyjno-gospodarczą Zespołu,
b) organizowanie wyposażenia szkół w środki dydaktyczne i sprzęt szkolny,
c) nadzorowanie prawidłowego prowadzenia dokumentów przez nauczycieli oraz pracowników administracyjnych,
d) nadzorowanie przeglądu technicznego obiektów szkolnych oraz prac konserwacyjno-remontowych,
e) organizowanie okresowych inwentaryzacji majątku szkolnego,
f) zapewnienie odpowiedniego stanu bezpieczeństwa i higieny pracy,
g) zapewnienie bezpiecznych i chroniących przed przemocą warunków pobytu uczniów w szkole,
h) wykonywanie zadań dotyczących planowania obronnego, obrony cywilnej i powszechnej samoobrony.
5. Dyrektor jest kierownikiem zakładu pracy dla zatrudnionych w Zespole nauczycieli i pracowników nie będących nauczycielami.
6. W zakresie, o którym mowa w ust. 5 Dyrektor w szczególności:
1) decyduje o zatrudnieniu i zwalnianiu nauczycieli oraz innych pracowników Zespołu,
2) decyduje o przyznaniu nagród oraz wymierzaniu kar porządkowych nauczycielom i innym pracownikom Zespołu,
3) decyduje, po zasięgnięciu opinii Rady Pedagogicznej, w sprawach odznaczeń, nagród i innych wyróżnień dla nauczycieli oraz pozostałych pracowników Zespołu,
4) określa zakres odpowiedzialności materialnej nauczycieli i innych pracowników Zespołu, zgodnie z przepisami „Kodeksu pracy”, po zapewnieniu ku temu niezbędnych warunków,
5) administruje zakładowym funduszem świadczeń socjalnych zgodnie z ustalonym regulaminem i na zasadach określonych odrębnymi przepisami prawa.
7. Dyrektor współdziała w podejmowaniu czynności prawnych z podmiotami, o których mowa w § 1 w szczególności:
1) przedstawia Radzie Pedagogicznej, nie rzadziej niż dwa razy w roku szkolnym, ogólne wnioski wynikające ze sprawowanego nadzoru pedagogicznego oraz informacje o działalności szkół wchodzących w skład Zespołu,
2) udziela Radzie Rodziców informacji o działalności dydaktyczno-wychowawczej Zespołu,
3) składa organowi prowadzącemu okresowe sprawozdanie z działalności Zespołu.
8. Do 15 czerwca Dyrektor podaje do publicznej wiadomości szkolny zestaw podręczników, które będą obowiązywać od początku następnego roku szkolnego oraz organizuje obrót używanymi podręcznikami.
9. Do zadań Dyrektora należy również prowadzenie mediacji w sprawach spornych między działającymi w Zespole organami oraz podejmowanie ostatecznych rozstrzygnięć, a w szczególności:
1) rozstrzyganie spraw spornych wśród członków Rady Pedagogicznej,
2) przyjmowanie wniosków i badanie skarg dotyczących nauczycieli i pracowników niepedagogicznych,
3) negocjowanie w sytuacjach konfliktowych pomiędzy nauczycielem a rodzicem (prawnym opiekunem),
4) wydawanie zaleceń wszystkim statutowym organom.
2) Rada Pedagogiczna
§ 1
1. Do kompetencji stanowiących Rady Pedagogicznej należy:
1) zatwierdzanie planów Zespołu,
2) zatwierdzanie wyników klasyfikacji i promocji uczniów,
3) podejmowanie uchwał w sprawie innowacji i eksperymentów pedagogicznych w Zespole,
4) ustalenie organizacji doskonalenia zawodowego nauczycieli Zespołu,
5) podejmowanie uchwały w sprawie skierowania ucznia do klas przysposabiających do zawodu.
2. Rada Pedagogiczna opiniuje w szczególności:
1) organizację pracy Zespołu, w tym zwłaszcza tygodniowy rozkład zajęć lekcyjnych i pozalekcyjnych,
2) projekt planu finansowego Zespołu,
3) wnioski Dyrektora o przyznanie nauczycielom odznaczeń, nagród i innych wyróżnień,
4) propozycje Dyrektora Zespołu w sprawach przydziału nauczycielom stałych prac i zajęć w ramach wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatkowo płatnych zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych.
3. Rada Pedagogiczna, spośród przedstawionych przez nauczycieli programów nauczania oraz podręczników, ustala, w drodze uchwały, po zasięgnięciu opinii Rady Rodziców szkolny zestaw programów nauczania i szkolny zestaw podręczników, biorąc pod uwagę możliwości uczniów, a w przypadku podręcznika również:
1) przystosowanie dydaktyczne i językowe podręcznika do możliwości uczniów,
2) wysoką jakość wykonania podręcznika umożliwiającą korzystanie z niego przez kilka lat.
Szkolny zestaw podręczników składa się z maksymalnie trzech podręczników dla danych zajęć edukacyjnych.
4. Szkolny zestaw programów nauczania i szkolny zestaw podręczników obowiązuje przez trzy lata szkolne. W uzasadnionych przypadkach, Rada Pedagogiczna, na wniosek nauczyciela lub Rady Rodziców, może dokonać zmian w szkolnym zestawie programów nauczania lub szkolnym zestawie podręczników z tym, że zmiana w tych zestawach nie może nastąpić w trakcie roku szkolnego.
5. Rada Pedagogiczna wykonuje zadania przewidziane dla Rady Zespołu zgodnie z art. 52.2 Ustawy.
§ 2
1. Rada Pedagogiczna przygotowuje projekt Statutu Zespołu i projekt jego zmian i przed zatwierdzeniem, przedstawia do zaopiniowania Radzie Rodziców i Samorządowi Uczniowskiemu .
2. Rada Pedagogiczna może wystąpić z umotywowanym wnioskiem do organu prowadzącego o odwołanie ze stanowiska Dyrektora lub zastępcy dyrektora Zespołu.
3. W przypadku określonym w ust. 2, organ uprawniony do odwołania jest obowiązany przeprowadzić postępowanie wyjaśniające i powiadomić o jego wyniku Radę Pedagogiczną w ciągu 14 dni od otrzymania wniosku.
4. Rada Pedagogiczna deleguje przedstawicieli do komisji konkursowej na stanowisko dyrektora.
3) Rada Rodziców
§ 1
1. W Zespole działa Rada Rodziców stanowiąca reprezentację rodziców uczniów.
2. W skład Rady Rodziców wchodzi jeden przedstawiciel z każdej rady oddziałowej, wybranej w tajnych wyborach przez zebranie rodziców uczniów danego oddziału.
3. Zwołanie ogółu rodziców polega na zawiadomieniu rodziców o celu, miejscu i terminie zebrania w sposób zwyczajowo przyjęty w Zespole.
4. Jeżeli zebranie ogółu rodziców zwołuje organ Rady Rodziców, to zawiadamia o tym dyrektora.
5. Rada Rodziców działa zgodnie z „Regulaminem Rady Rodziców”, który nie może być sprzeczny ze Statutem Zespołu. Regulamin ustala m.in.:
1) kadencję, tryb, powoływanie i odwoływanie Rady Rodziców,
2) organy Rady, sposób ich wyłaniania i zakres kompetencji,
3) tryb podejmowania uchwał,
4) zasady wydatkowania funduszy.
Regulamin opracowuje Rada Rodziców. Jest on zatwierdzany w trakcie zebrania ogólnego rodziców.
6. Dyrektor zapewnia Radzie Rodziców organizacyjne warunki działania oraz stale współpracuje z Radą Rodziców osobiście lub przez wyznaczonego nauczyciela.
§ 2
1. Rada Rodziców może występować do Rady Pedagogicznej i Dyrektora Zespołu z wnioskami i opiniami dotyczącymi wszystkich spraw Zespołu.
2. Rada Rodziców współpracuje z Radą Pedagogiczną w zakresie:
1) bieżącego i perspektywicznego planowania pracy Zespołu,
2) pomocy w doskonaleniu organizacji i warunków pracy Zespołu,
3) realizacji programów nauczania i wychowania oraz zadań opiekuńczych Zespołu,
4) organizowania działalności mającej na celu podnoszenie kultury pedagogicznej w rodzinie, w szkole i w środowisku lokalnym.
3. Do kompetencji Rady Rodziców należy:
1) uchwalanie w porozumieniu z Radą Pedagogiczną:
a) programu wychowawczego szkoły obejmującego wszystkie treści i działania o charakterze wychowawczym skierowane do uczniów, realizowanego przez nauczycieli,
b) programu profilaktyki dostosowanego do potrzeb rozwojowych uczniów oraz potrzeb danego środowiska, obejmującego wszystkie treści i działania o charakterze profilaktycznym skierowane do uczniów, nauczycieli i rodziców,
2) opiniowanie programu i harmonogramu poprawy efektywności kształcenia lub wychowania szkoły,
3) opiniowanie projektu planu finansowego składanego przez dyrektora szkoły.
4. Jeżeli Rada Rodziców w terminie 30 dni od dnia rozpoczęcia roku szkolnego nie uzyska porozumienia z Radą Pedagogiczną w sprawie programu, o którym mowa w ust. 3 pkt 1, program ten ustala Dyrektor w uzgodnieniu z organem sprawującym nadzór pedagogiczny. Program ustalony przez Dyrektora obowiązuje do czasu uchwalenia programu przez Radę Rodziców w porozumieniu z Radą Pedagogiczną.
5. Rada Rodziców w szczególności:
1) udziela pomocy Samorządowi Uczniowskiemu,
2) działa na rzecz stałej poprawy bazy Zespołu,
3) współdecyduje o formach pomocy dzieciom oraz ich wypoczynku,
6. W celu wspierania działalności statutowej Zespołu Rada Rodziców może gromadzić fundusze z dobrowolnych składek rodziców oraz innych źródeł. Zasady wydatkowania funduszy Rady Rodziców określa jej regulamin.
7. Rada Rodziców deleguje dwóch przedstawicieli do składu komisji konkursowej na Dyrektora Zespołu.
4) Samorząd Uczniowski
§ 1
1. W Zespole działa Samorząd Uczniowski, zwany dalej Samorządem.
2. Samorząd tworzą wszyscy uczniowie Zespołu.
3. Zasady wybierania i działania organów Samorządu określa „Regulamin Samorządu Uczniowskiego” uchwalany przez ogół uczniów w głosowaniu równym, tajnym i powszechnym. Organy Samorządu są jedynymi reprezentantami ogółu uczniów.
4. Regulamin Samorządu nie może być sprzeczny ze Statutem Zespołu.
§ 2
1. Samorząd może przedstawiać Radzie Pedagogicznej oraz Dyrektorowi Zespołu wnioski i opinie we wszystkich sprawach Zespołu, w szczególności dotyczących realizacji podstawowych praw uczniów, takich jak:
1) prawo do zapoznawania się z programem nauczania, z jego treścią, celem i stawianymi wymaganiami,
2) prawo do jawnej i umotywowanej oceny postępów w nauce i zachowaniu,
3) prawo do organizacji życia szkolnego, umożliwiające zachowanie właściwych proporcji między wysiłkiem szkolnym a możliwością rozwijania i zaspokajania własnych zainteresowań,
4) prawo redagowania i wydawania gazety szkolnej,
5) prawo organizowania działalności kulturalnej, oświatowej, sportowej oraz rozrywkowej zgodnie z własnymi potrzebami i możliwościami organizacyjnymi, w porozumieniu z Dyrektorem Zespołu,
6) prawo wyboru nauczyciela pełniącego rolę opiekuna samorządu.
2. Samorząd reprezentuje interesy uczniów w zakresie przestrzegania „Zasad wewnątrzszkolnego oceniania uczniów” w szczególności dotyczących oceniania, klasyfikowania i promowania oraz form i metod sprawdzania wiedzy i umiejętności.
3. W sprawach spornych uczeń Zespołu ma prawo zgłosić swoje zastrzeżenia do przewodniczącego Samorządu Uczniowskiego, który w uzgodnieniu z opiekunem Samorządu przestawia sprawę nauczycielowi lub wychowawcy.
Sprawy nierozstrzygnięte kierowane są do Dyrektora, którego decyzja jest ostateczna.
4. Samorząd Uczniowski ponadto:
1) współuczestniczy w tworzeniu programów wychowawczych szkół wchodzących w skład Zespołu oraz „Zasad wewnątrzszkolnego oceniania uczniów”,
2) na wniosek Dyrektora może wyrażać opinię w sprawie oceny pracy nauczyciela.
